Workforce Advisory
Diseño e implementación de procesos de ajuste y reorganización de plantilla en contextos de reestructuración empresarial.
Acompañamos a las empresas en el diseño e implementación de medidas de ajuste de plantilla - expedientes de regulación de empleo, modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo o procesos de recolocación - dentro de un proceso más amplio de reestructuración operativa. El trabajo se coordina estrechamente con los asesores laborales y con la representación legal de los trabajadores para garantizar procesos ajustados a derecho y gestionados con la sensibilidad que requieren.
Más allá del cumplimiento normativo, ponemos el foco en minimizar el impacto reputacional y organizativo de estos procesos, diseñando planes de comunicación interna, medidas de acompañamiento social y esquemas de recolocación quen faciliten la transición de los trabajadores afectados.
A quién va dirigido
- Empresas que necesitan ajustar su estructura de plantilla como parte de un plan de reestructuración
- Direcciones de recursos humanos que gestionan procesos de reorganización complejos
- Consejos de administración que buscan minimizar el impacto social de un ajuste
Qué incluye
- Diseño del proceso de ajuste de plantilla y su calendario de ejecución
- Coordinación con asesores laborales y representación legal de los trabajadores
- Diseño de medidas de acompañamiento social y recolocación
- Gestión de la comunicación interna durante el proceso
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